VOCÊ É UM LÍDER!
- Pra. Eliane Salles |Vice-Presidente do MBCV
- 4 de jun. de 2020
- 2 min de leitura
“Um líder consciente exerce uma presença ativa em sua função de liderança, cultivando foco, clareza, criatividade compaixão a serviço dos outros” (Marturano, 2017)
Para uma liderança ter sucesso e ser duradoura necessita ter caráter, portanto, lembremos-nos do conceito.
O que é caráter? É um conjunto de hábitos desenvolvidos ou adquiridos ao longo do tempo, que define quem é a pessoa. Existem algumas situações que refletem ou expõem o caráter de um líder:
A maneira que o líder administra suas finanças ou as finanças de outros que estão sob sua responsabilidade;
A maneira com que se relaciona com as pessoas - principalmente as que são diferentes dele;
A maneira como trata sua família;
O conteúdo de suas conversas, que revela muito do que está dentro do seu coração;
A maneira que se comporta quando está sozinho;
A maneira como conduz momentos de crises e perseguições;
A maneira que reage quando se levantam oposições;
A maneira que administra seu tempo;
A maneira que trata as pessoas com menor entendimento do que ele.
Aquilo que um líder fala precisa ser coerente com o que vive. A incoerência o colocará em situações de perda, tristeza e vergonha. E certamente com o tempo ele será isolado pelas pessoas que o seguiam e admiravam. O “fazer” sem “ser” não tem valor para Deus. O alvo de um grande líder é o SER. A cautela e a seriedade torna a vida de um líder digna de ser imitada e replicada. Seja praticantes da Palavra, e não apenas ouvinte, enganando a si mesmo.
“Aquele que ouve a palavra, mas não a põe em prática, é semelhante a um homem que olha a sua face num espelho e, depois de olhar para si mesmo, sai e logo esquece a sua aparência” (Tiago 1.22-24)
A duração do sucesso em uma liderança depende de seu caráter. As falhas de caráter que não recebem correção, com o tempo agem como ferrugem: vão corroendo as estruturas até a máscara cair e então o prejuízo é grande. O melhor investimento que um líder pode fazer em sua liderança é ciclicamente se examinar, e humildemente se consertar.

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